Management d’équipe
(Pour Managers et Dirigeants)
Vous venez d’être promu mais, être à la tête d’une équipe vous fait peur ou vous met mal à l’aise ? Vous n’arrivez pas à prendre une posture de manager/dirigeant ? Vous ne vous sentez pas à la hauteur ? Vous vous sentez débordé entre votre travail et votre rôle de leader, et vos émotions prennent le dessus ? Vous n’arrivez pas à vous faire entendre et/ou vous n’adoptez pas la bonne attitude ?
Les entreprises sont en perpétuels mouvements avec des objectifs toujours plus élevés, mais malheureusement, avec toujours moins de temps et de ressources. Il devient alors difficile d’assumer des postes à responsabilités. Les entreprises n’accompagnent pas toujours leurs managers et leurs dirigeants à mieux gérer leur équipe, ou prendre une posture de leader.
Mes expériences professionnelles et personnelles, notamment en qualité de manager, me permettent aujourd’hui de vous proposer ce coaching.
Nous définirons ensemble vos objectifs (non exhaustifs), tels que :
- Développer votre potentiel de manager et de leader
- Gagner de l’aisance dans votre prise de décision
- Prendre du recul
- Savoir motiver vos collaborateurs
- Gagner en assurance
- Optimiser votre organisation et votre gestion du temps